Beland niet in de sloot!
Vorige week is onze jongste geslaagd voor zijn rijbewijs. Als moeder denk je dan: ‘weer eentje die op allerlei onverhoedse momenten er met mijn auto vandoor is.’ Grapje. Tuurlijk denk ik niet zulke dingen. Als moeder denk je dan: ‘sjonge, volgens mij was het pas...
Over employee experience, leiderschap en het frietzakmodel
Vorig jaar heb ik een opdracht gedaan bij een (hele leuke) zorgorganisatie waarbij ik zo’n 135 medewerkers onder mijn hoede kreeg. Het kunnen er iets minder zijn maar misschien ook wel iets meer. De medewerkers werkten in 13 verschillende teams en locaties. Dat is...
Ben jij al aan de botox?
Het was pas in het nieuws. Cosmetische artsen zien hun klandizie toenemen. Dat je de hele tijd naar jezelf zit te kijken tijdens het Zoomen of Teamsen is nogal confronterend. Fronsrimpels. Eruitzien alsof je de hele nacht aan het zuipen ben geweest. Geen lippen te...
Wat als je HR afschaft en gaat voor Employee Experience?
‘Zeg De Valk, jij kletst dan wel de hele tijd over Employee Experience maar wat bedoel je daar eigenlijk mee?’ Terechte vraag die een medewerker HR mij stelde. Om die vraag te beantwoorden, krijg je van mij een lesje geschiedenis. Hoewel het niet echt geschiedenis is,...
Goede zorg zet juist NIET de cliënt of patiënt centraal
De afgelopen week hoorde ik deze uitspraak tijdens verschillende overleggen. ‘De zorgorganisaties die het beste in staat zijn om medewerkers te vinden en aan zich te binden, zijn binnen nu en een paar jaar de organisaties die overleven. Want de strijd gaat straks niet...
Alle door u ingevoerde gegevens worden veilig verzonden en opgeslagen.
Uw betaling verloopt via Mollie.